EMPRESAS

Contratar estagiários pela Aehda é simples e rápido. Com nossa parceria, além de formar novos profissionais sintonizados com a cultura e habilidades de sua empresa, você estará contribuindo diretamente para que os jovens selecionados possam ingressar no mercado de trabalho e, assim, ascenderem na sociedade, que é o sonho e direito de cada um.

Saiba um pouco mais:

O Estágio é regulamentado pela lei federal 11788/08, com as seguintes diretrizes:

1) ISENÇÃO DE ENCARGOS E TRIBUTOS
  • Ao contratar o estagiário, a empresa não recolhe encargos trabalhistas, previdenciários e tributários sobre ele, pois o regime não é CLT;
2) RESCISÃO CONTRATUAL 
  • O estagiário pode permanecer na condição no máximo por dois anos. Durante este período, o contrato de estágio pode ser rescindido por ambas as partes (empresa ou estagiário) sem nenhum tipo de ônus ou multa, principalmente para o caso de a empresa se interessar em efetivar o adolescente pelas suas qualidades demonstradas.
3) FAIXA ETÁRIA
  • Para poder ser contratado como estagiário, o adolescente deve ter mais de 16 anos, estar matriculado em escola regular e frequentando um curso de nível médio, técnico ou superior.
4) DIREITOS LEGAIS
  • Jornada de estágio de no máximo seis horas por dia e 30 horas por semana.
  • Auxílio-transporte - Pode ser pago em forma de vale transporte ou em dinheiro.
  • Recesso remunerado - 30 dias de recesso remunerado a cada doze meses, coincidindo com o recesso escolar. O período pode ser fracionado em comum entendimento.
5) OS CUIDADOS SOB RESPONSABILIDADE DA AEHDA
  • Contratação pela Lei Federal de Estágio 11.788;
  • Prorrogações contratuais;
  • Relatórios de Acompanhamento (Aehda - Empresa  - Escola);
  • Acompanhamento do período de recesso remunerado;
  • Recibos de pagamentos de bolsa-auxílio e de auxílio-transporte;
  • Termo de conclusão de estágio;
  • Sistema de controle de vias assinadas;
  • Isenção de Riscos de Responsabilidade sobre Exploração  de Trabalho de Menores;
  • Cumprimento ao Estatuto da Criança e Adolescente;
  •  Aprovação do programa em nível municipal pelo CMDCA;
  •  Recolhimento de encargos legais (recesso remunerado, seguro obrigatório);
  • Assinatura de Estágio em Carteira Profissional de Trabalho.
  • Assistência Social especializada;
  • Acesso gratuito à Biblioteca Uniararas (parceria);
  • Acesso gratuito aos laboratórios de inclusão digital;
  • Acesso ao Clube de Lazer dos Bancários (parceria);
  • Cursos de Capacitação Profissional nas sedes;
  • Equipe multidisciplinar de suporte e amparo legal;
  • Ampla rede de parceria educacional (Senac, Paula Souza, Iped Social e outras)
Contratando o estagiário por meio da Aehda, você tem a garantia de que toda a legislação será cumprida e o adolescente terá acompanhamento técnico, pedagógico e social em todas as suas etapas, normatizado pelo sistema da qualidade ISO 9001 v 2008 (BVC), a qual somos certificados há sete anos. Além do mais, a entidade vem colaborando por uma sociedade mais equilibrada há 45 anos, conciliando experiência, oportunidades e o apoio do empresariado local. 

Consulte nosso atendimento para obter mais informações. 
(019) 3541 7311 - SERVIÇO SOCIAL